"Ist nach DSGVO ein Double-Opt-In bei Bewerbungen nötig?"

Antwort

Bei Bewerbungen über das Bewerbungsformular ist durch die obligatorische Bestätigung, die Datenschutzbestimmungen gelesen zu haben, keine weitere Rückversicherung nötig.

Verwandte Fragen

Page:

Wie kann ich nach Talentpool-Kandidaten filtern, die der erweiterten Datenspeicherung zugestimmt haben?
Page:

Wie kann man Kandidaten, die der erweiterten Datenspeicherung zugestimmt haben, filtern?
Page:

Stimmt der Kandidat automatisch der erweiterten Datenspeicherung zu, wenn er dem Talentpool zustimmt?
Page:

Warum kann ich die Checkbox zur erweiterten Datenspeicherung nicht anklicken?
Page:

Hat der Versand eines HTML-Newsletters Auswirkungen auf den Fristablauf der automatischen Anonymisierung?
Page:

Werden Bewerber, die den Jobagenten abboniert haben auch anonymisiert?
Page:

Werden die Daten eingestellter Bewerber auch anonymisiert?
Page:

Wie viele Bewerberdaten werden pro Nacht maximal anonymisiert?
Page:

Auskunftserteilung: Welche Daten und in welcher Form müssen zur Verfügung gestellt werden?
Page:

Muss es die Möglichkeit geben, eine Bewerbung mit einem Klick zu widerrufen?
Page:

Werden die Datenschutzbestimmungen durch die heroes angepasst?
Page:

Ist nach DSGVO ein Double-Opt-In bei Bewerbungen nötig?
Page:

Welche Korrespondenzen genau führen zur Verlängerung der Datenspeicherung?
Page:

Wie werden Bewerber anonymisiert, die mehrere Bewerbungen abgegeben haben?
Page:

Was passiert bei Änderung der Anonymisierungs-Frist der Bewerberdaten?

Browser not supported